Shop : Reihenübersicht
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Reihenübersicht
Berichte aus der Betriebswirtschaft
Personalwirtschaft
Berichte aus der Betriebswirtschaft
Personalwirtschaft
Ferdinand Becker
Ein integrativer Ansatz unter Berücksichtigung der Torbelegungsplanung und arbeitszeitrechtlicher Regelungen
Cross-Docking ist ein aus dem Handel stammendes Logistikkonzept, das durch die zeitliche und mengenmäßige Abstimmung des Materialflusses mit der Nachfrage ...
Personalwirtschaft
ISBN 978-3-8440-7227-3, Deutsch, Paperback, 258 Seiten,
21 x 14,8 cm, 383 g, 49,80 €
März 2020
Ferdinand Becker
Ein integrativer Ansatz unter Berücksichtigung der Torbelegungsplanung und arbeitszeitrechtlicher Regelungen
Personalwirtschaft
ISBN 978-3-8440-7227-3, Deutsch, Paperback, 258 Seiten,
21 x 14,8 cm, 383 g, 49,80 €
März 2020
auch als Online-Publikation verfügbar
Katrin Kanzenbach
Neben der Rolle des Personalmanagements im Ganzen untersucht diese Masterarbeit insbesondere den Prozess der Personalauswahl als Teilbereich der Personalbedarfsplanung ...
Personalwirtschaft
ISBN 978-3-8440-5842-0, Deutsch, Paperback, 156 Seiten,
21 x 14,8 cm, 224 g, 18 Abbildungen, 39,80 €
März 2018
Katrin Kanzenbach
Personalwirtschaft
ISBN 978-3-8440-5842-0, Deutsch, Paperback, 156 Seiten,
21 x 14,8 cm, 224 g, 18 Abbildungen, 39,80 €
März 2018
auch als Online-Publikation verfügbar
Stephan G.H. Meyerding
mit einer empirischen Erhebung auf Grundlage des Vitamin-Modells und Potenzialanalyse der Mitarbeiterzufriedenheitsmessung für die soziale und ökonomische Dimension der Nachhaltigkeit am Beispiel von Gartenbauunternehmen
Der Indikator Mitarbeiterzufriedenheit ist wohl der zielführendste der sozialen Dimension und bietet, im Zuge des demografischen Wandels und des War-for-Talents, ...
Personalwirtschaft
ISBN 978-3-8440-4672-4, Deutsch, Paperback, 222 Seiten,
21 x 14,8 cm, 294 g, 67 Abbildungen, 49,80 €
August 2016
Stephan G.H. Meyerding
mit einer empirischen Erhebung auf Grundlage des Vitamin-Modells und Potenzialanalyse der Mitarbeiterzufriedenheitsmessung für die soziale und ökonomische Dimension der Nachhaltigkeit am Beispiel von Gartenbauunternehmen
Personalwirtschaft
ISBN 978-3-8440-4672-4, Deutsch, Paperback, 222 Seiten,
21 x 14,8 cm, 294 g, 67 Abbildungen, 49,80 €
August 2016
auch als Online-Publikation verfügbar
Sonja Schmicker, Dieter Wagner (Hrsg.)
Entwicklung und Einführung von Gestaltungslösungen für flexible Personaleinsatzkonzepte in kleinen und mittleren Unternehmen
Personalwirtschaft
ISBN 978-3-8440-1883-7, Deutsch, Paperback, 312 Seiten,
29 x 31,5 cm, 2900 g, 55,80 €
Oktober 2014
Sonja Schmicker, Dieter Wagner (Hrsg.)
Entwicklung und Einführung von Gestaltungslösungen für flexible Personaleinsatzkonzepte in kleinen und mittleren Unternehmen
Personalwirtschaft
ISBN 978-3-8440-1883-7, Deutsch, Paperback, 312 Seiten,
29 x 31,5 cm, 2900 g, 55,80 €
Oktober 2014
auch als Online-Publikation verfügbar
Reinhard Halbgewachs
Möglichkeiten und Grenzen
Personalwirtschaft
ISBN 978-3-8440-0057-3, Deutsch, Paperback, 68 Seiten,
21 x 14,8 cm, 98 g, 11 Abbildungen, 19,80 €
Mai 2011
Reinhard Halbgewachs
Möglichkeiten und Grenzen
Personalwirtschaft
ISBN 978-3-8440-0057-3, Deutsch, Paperback, 68 Seiten,
21 x 14,8 cm, 98 g, 11 Abbildungen, 19,80 €
Mai 2011
auch als Online-Publikation verfügbar
Yvonne Lips
Eine Analyse erforderlicher Kompetenzen und Möglichkeiten ihrer (Weiter-)Entwicklung.
Personalwirtschaft
ISBN 978-3-8322-8900-3, Deutsch, Paperback, 350 Seiten,
21 x 14,8 cm, 521 g, 45 Abbildungen, 48,80 €
Februar 2010
Yvonne Lips
Eine Analyse erforderlicher Kompetenzen und Möglichkeiten ihrer (Weiter-)Entwicklung.
Personalwirtschaft
ISBN 978-3-8322-8900-3, Deutsch, Paperback, 350 Seiten,
21 x 14,8 cm, 521 g, 45 Abbildungen, 48,80 €
Februar 2010
auch als Online-Publikation verfügbar
Andrea Ruppert, Martina Voigt
Mythen - Fakten - Modelle erfolgreichen Verhandelns
Personalwirtschaft
ISBN 978-3-8322-6666-0, Deutsch, Paperback, 208 Seiten,
21 x 14,8 cm, 308 g, 20 Abbildungen, 49,80 €
Februar 2009
Andrea Ruppert, Martina Voigt
Mythen - Fakten - Modelle erfolgreichen Verhandelns
Personalwirtschaft
ISBN 978-3-8322-6666-0, Deutsch, Paperback, 208 Seiten,
21 x 14,8 cm, 308 g, 20 Abbildungen, 49,80 €
Februar 2009
auch als Online-Publikation verfügbar
Ingo Platz
Personalwirtschaft
ISBN 978-3-8322-5615-9, Deutsch, Paperback, 274 Seiten,
21 x 14,8 cm, 408 g, 39 Abbildungen, 49,80 €
November 2006
Ingo Platz
Personalwirtschaft
ISBN 978-3-8322-5615-9, Deutsch, Paperback, 274 Seiten,
21 x 14,8 cm, 408 g, 39 Abbildungen, 49,80 €
November 2006
auch als Online-Publikation verfügbar
Wolfram von Schneyder, Bernd Jahnke
Eine Bibliographie
Personalwirtschaft
ISBN 978-3-8322-4927-4, Deutsch, Paperback, 190 Seiten,
21 x 14,8 cm, 282 g, 6 Abbildungen, 48,80 €
März 2006
Wolfram von Schneyder, Bernd Jahnke
Eine Bibliographie
Personalwirtschaft
ISBN 978-3-8322-4927-4, Deutsch, Paperback, 190 Seiten,
21 x 14,8 cm, 282 g, 6 Abbildungen, 48,80 €
März 2006
auch als Online-Publikation verfügbar
Magdalena Meller
Vor- und Nachteile neuer Stellenbesetzungsstrategien
Personalwirtschaft
ISBN 978-3-8322-4499-6, Deutsch, Paperback, 210 Seiten,
21 x 14,8 cm, 314 g, 39 Abbildungen, 49,80 €
Oktober 2005
Magdalena Meller
Vor- und Nachteile neuer Stellenbesetzungsstrategien
Personalwirtschaft
ISBN 978-3-8322-4499-6, Deutsch, Paperback, 210 Seiten,
21 x 14,8 cm, 314 g, 39 Abbildungen, 49,80 €
Oktober 2005
auch als Online-Publikation verfügbar
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Am Langen Graben 15a
52353 Düren
Fr. 8:00 Uhr bis 15:00 Uhr
