Shop : Rezensionsexemplar
Shop
Rezensionsexemplar
29,80 €ISBN 978-3-8440-8880-9Paperback154 Seiten11 Abbildungen206 g21 x 14,8 cmDeutschFachbuch
Januar 2023
Svenja Kochwatsch
Leistungsbereitschaft auf Distanz – Eine Analyse der Auswirkungen von Distanz und transformationaler Führung auf die Leistungsbereitschaft
Diese Studie befasst sich mit den Konstrukten Distanz, transformationale Führung und Leistungsbereitschaft und beantwortet die Frage, ob das Remote-Arbeiten einen Einfluss auf die Leistungsbereitschaft der Mitarbeiter hat. Gleichzeitig wird untersucht, ob bei Remote-Zusammenarbeit die Leistungsbereitschaft durch angemessene Führung positiv beeinflusst werden kann. Die Ergebnisse der Forschung liefern Ansatzpunkte zur Minimierung der empfundenen Distanz in geografisch verstreuten Teams, sowie zur Verbesserung der Führungsqualität. Außerdem werden Möglichkeiten impliziert, die die Leistungsbereitschaft von Mitarbeitern erhöhen.
Innerhalb dieser Arbeit wird der Leser Schritt für Schritt durch den Forschungsprozess geführt. Durch die Struktur lädt diese Studie dazu ein, als Ausgangspunkt für weitere Forschungen zu dienen, um die gesellschaftliche Diskussion über Remote-Arbeit weiter zu versachlichen und zu unterstützen.
Innerhalb dieser Arbeit wird der Leser Schritt für Schritt durch den Forschungsprozess geführt. Durch die Struktur lädt diese Studie dazu ein, als Ausgangspunkt für weitere Forschungen zu dienen, um die gesellschaftliche Diskussion über Remote-Arbeit weiter zu versachlichen und zu unterstützen.
Schlagwörter: Leistungsbereitschaft; Remote-Work; FOM
Wirtschaftswissenschaftliches Forum der FOM
Herausgegeben von FOM Hochschule für Oekonomie & Management, Essen
Band 92
Shaker Verlag GmbH
Am Langen Graben 15a
52353 Düren
Am Langen Graben 15a
52353 Düren
Mo. - Do. 8:00 Uhr bis 16:00 Uhr
Fr. 8:00 Uhr bis 15:00 Uhr
Fr. 8:00 Uhr bis 15:00 Uhr
Kontaktieren Sie uns. Wir helfen Ihnen gerne weiter.
